黨建引領“融進去” 基層治理“強起來”
——民勤市域社會治理現代化試點取得實效
新甘肅·甘肅法制報記者 王建慶 通訊員 丁豐瑞
近年來，民勤縣堅持黨建引領、融合聯動，構建高位化組織、系統化設計、規范化提升、常態化調度的工作模式，加快推進市域社會治理現代化試點工作，增強社會發展活力，提高社會治理水平，全縣上下形成了“一條線落實、一盤棋推動”的共建共治共享新格局。
“黨建+治理”創新治理有方
民勤縣通過深入開展“三抓三促”“基層黨建質量提升年”活動，建立鎮（街道辦）黨委統一指揮和統籌協調機制，推行“一核多元、融合共治”工作模式和“黨員積分制”管理，以堅實黨建基礎保障基層社會治理。推行黨建聯席會議制度，及時研判會商解決，有效提升群眾獲得感、滿意度。實施“紅色物業”培育計劃，成立物業行業聯合黨支部，高質量建成“紅色驛站”20個，全覆蓋選派新業態新就業群體黨建指導員74名，選錄招聘社區工作者40名，構建“黨建引領、條塊聯動、各方協同、群眾參與、制度保障”的物業管理新格局，有效破解了社區治理難題。
“網格化+信息化”推動治理有力
民勤縣充分發揮綜治中心整合社會治理資源作用，不斷完善“綜治中心+網格化+信息化”的社會治理體系。抓實綜治中心規范化建設，細化優化綜治中心工作流程，大力整合各級社會治理資源，推動矛盾糾紛“一站式受理、一條龍服務、一攬子解決”。今年全縣信訪總量、治安警情同比下降40%、24%。抓實基層網格化建設，構建“橫到邊、縱到底、全覆蓋、無縫隙”的服務管理體系，充分發揮其“前沿哨”“排雷兵”“先鋒隊”作用，將問題解決在一線、矛盾化解在基層。2022年以來，全縣矛盾糾紛總量同比下降29%，呈現出“戾氣少了、和氣多了”的良好局面。抓實基層信息化建設，實現治安動態隨時掌握、社區安全實時了解、風險隱患及時消除，進一步推進社區精細化管理。
“關聯+融合”推動治理有效
民勤縣創新提出“五抓帶五動、五聯促五融”特色做法。抓黨建引領，與百姓安樂相聯相融。全縣700多個基層黨組織發動1.8萬余名黨員干部下沉聯系開展平安細胞工程創建，2021年以來，全縣未發生刑事命案，刑事、治安案件同比下降10.7%、21.1%。抓責任落實，以業務工作促平安細胞工程創建，以平安細胞工程創建保障業務工作開展。全縣平安工地、平安商鋪等10個細胞創建達標率排名全市首位。抓鏈條延伸，與產業發展相聯相融，將平安元素融入工、農、旅、服等重點產業，以平安促產業發展。抓載體拓展，與民生服務相聯相融。抓效能提升，與高質量發展相聯相融。緊緊圍繞縣委“1235”總體思路，激活小細胞、創建微平安，有效防止了重大事故發生，為全縣經濟實現百億目標注入平安動力。
“良法+善治”推動治理有序
民勤縣深入推行“五治融合”基層治理模式?！包h的二十大報告提到了23次‘法治’。并明確提出‘在法治軌道上全面建設社會主義現代化國家’?！笨h委常委、縣委政法委書記周振華告訴記者，民勤縣在聚焦政治引領，不斷把黨的組織領導優勢轉化為基層治理效能的同時，進一步聚焦法治保障，全面落實“一規劃三方案”，培育“法律明白人”10256名，村級法律顧問248名，有效提升全民法律意識和法律素養。聚焦德治潤化，依托新時代文明實踐中心，全面推行道德銀行積分制管理、紅黑榜等特色做法，激勵感召群眾，促進風氣轉化。聚焦自治暖化，推廣村民協商議事會、民情懇談會等協商模式，讓群眾參與基層治理，做到自己的事自己說了算，不斷提升群眾自治積極性。聚焦智治支撐，加快推動大數據、智能化與市域社會治理深度融合，實現了大事全網聯動、小事一格解決。
責任編輯：高富強
